Bewerbungsmappe

Jeder kennt es, der sich bewirbt oder aus alten Zeiten. Es gibt eine Bewerbungsmappe.

Ok, ich gebe es zu. Für meinen Ausbildungsplatz hatte ich lediglich telefoniert. Allerdings der Form halber musste ich dann noch den Tabellarischen Lebenslauf handschriftlich verfassen und Abgeben.

Heutzutage ist alles anders. Die Bewerbugn wird meist am Computer geschrieben. Die Unterschrift häufig als Scan unten eingefügt.

Aber dies genügt im Regelfall nicht. Wenn wir uns einmal an die alten Bewerbungsmappen erinnern, dann hatten die meist 2 oder 3 Seiten.

Wir haben

1. Deckblatt
2. Anschreiben
3. Lebenslauf
4. Zeugnisse

Genau wie die guten Mappen aus Kartonage sollte man es auch mit der Digitalen Variante halten. Möglichst alles zusammen in einer einzige PDF- Datei. Hier kann man ein wenig im Internet nach einem kostenlosen Programm suchen, um PDF Dateien zusammenzufügen.

Dabei sollte auch hier die Reihenfolge beachtet werden. 

Es gibt aber auch Stelelnangebote im Internet, da werden alle Dokumente einzeln verlangt. Kann man auch machen. Ich habe mir aber angewöhnt, auch für die Bewerbung eine PDF zusammen zu fassen.

Tipp:
Bewerbungstraining mitmachen. Hier gibts bestimmt gute Anregungen und Hilfen.

PS: Ich habe noch nie an soetwas dran teilgenommen.

Bewerbungsabsage als E-Commerce Shop Manager

Manchmal fragt man sich, was möchte der Arbeitgeber für einen haben. Gesucht wurde ein E-Commerce Shop Manager mit Erfahrung. Darauf habe ich mich auch beworben.

Meine Erfahrung:
1. Onlineshop 2002 mit Verkauf von Computern, Laptops und sonstiger Hardware. Vertrieb über verschiedene Plattformen. Zusammenbau und Installation von Betriebssystem und Anwendungen.

Allerdings für Nebenberuflich und allein recht Umfangreich. Man hat einen Artikel eingestellt und der Lieferenat meldet den Artikel als "ausser Programm". Da reichte einfach nicht die Zeit. So habe ich den Onlineshop dann irgendwann aufgegeben.

Später habe ich den Onlineshop dann neu aufleben lassen mit dem Verkauf von Elektrogeräten wie Toaster, Kaffeemaschinen usw. Das funktionierte besser. Hier blieben die Preise recht stabil und mann konnte sich eine Datenbank mit Artikeln aufbauen.

Leider ist es hier recht aufwendig mit der Garantie, wenn die Geräte kaputt gehen. Klar habe ich die Garantie gegeben und auch durchgeführt. Nur vom Aufwand her habe ich dann diesen Bereich wieder abgestoßen.

So kam ich dann zum Onlineshop für Gartengeräte.www.garten24-hamburg.de
Hier ist es einfacher mit den Preisen und der Garantie. Solch ein Anschlussstück geht weniger kaputt und man muss den eher nicht innerhalb der gesetzlichen Garantie ersetzen. Auch der Preis ist recht stabil. So hatte ich mir hier einen Onlineshop aufgebaut. Auch der Verkauf ging recht gut. Bestellungen kamen und wurden schnell abgewickelt.
Aber aus beruflichen Gründen habe ich den dann ruhen lassen.

So kam das Fernstudium Techniker dazu, welches vorrang hatte. zwischendurch habe ich dann den Shop wieder bedient. aber auch wieder ruhen lassen. Dass kam noch ein Studium Project Management dazu, welches wie auch der Beruf vorrang hatten.

Der Onlineshop sollte weiterhin nur für Nebenher sein.
Ich mag keine Spiele am Computer spielen. Daher der Shop.

Jetzt baue ich den Onlineshop neu auf. Habe abgesehen von den bisher verwendeten Programmen wie "Shop to Date" von dataBecker oder den "Homepagemaker" Abstand genommen. Ganz einfach, weil man mit anderen Systemen Flexibler ist und besser auf Veränderungen reagieren kann. Anpassungen im Onlineshop sind einfacher zu bewerkstelligen.

Den Verkauf werde ich dann auch über Marketing voran treiben, sobald alle Artikel eingestellt sind. Das werden ca. 3000 Stck sein.
Da ich ja hier bereits mehrfach über Plattformen verkauft habe ist es einfach, dort sich neu zu platzieren.

Jetzt die Frage, warum bekomme ich eine Absage als E-Commerce Shop Manager mit der Begründung, ich habe zu wenig Erfahrung.

Und das mit meiner Affinität zu Computern und Internet. 

Weiterhin beruflich gehört zu meinen Aufgaben die Arbeitsvorbereitung neben der Konstruktion. Dazu zählen

• Preisermittlung
• Angebotserstellung
• Materialbestellung
• Fertigungsplanung
• Versand
• Reklamationsbearbeitung
• Dokumentation

Da fragt man sich dann wirklich, was will ein Arbeitgeber überhaupt. Die Begründung der Absage ist hier einfach nur Banal. Entweder hat der es nicht verstanden oder er sucht eigentlich keinen neuen Mitarbeiter.

Auf jedenfall werde ich meinen eigenen Shop aufbauen, bis zu dem Punkt, dass ich vielleicht jemanden einstellen kann.  Jemand, der nur spiele spielt, oder nur Partybilder postet, der hat sicherlich keine Chance.

Bewerbung schreiben, was nun?

Nachdem man bei der Arbeitsagentur war, gibt es meist eine Vereinbarung, worin man sich verpflichtet, eine gewisse Anzahl an Bewerbungen zu schreiben.

Manch einer denkt vielleicht, es ist ganz einfach. Habe ich ja mal früher gemacht. Man sollte aber bedenken, wir haben nicht mehr 1980 oder 1990. Die Zeiten haben sich inzwischen geändert. Es ist alles moderner geworden. Eher selten wird die Bewerbung noch in Papierform verlangt. Vielleicht noch bei Behörden.

Heutzutage haben viele Firmen Online Plattformen, auf denen man sich bewirbt. Andere bevorzugen die E- Mail variante, dann aber möglichst in einer Datei die Bewerbung und nicht in 3 oder 5 Dateien.Zugelassen sind dann auch nur Dateiformate wie PDF.

Für die ältere Generation, die sich nicht mit dem Computer beschäftigt hat, wird es schon schwieriger, sich mit der Internetbewerbung auseinander zu setzen. Daher möchte ich gerne einmal hier den Hinweis geben, dass ich hier geren unterstütze.

In erster linie geht es jetzt darum, das richitge stellenangebot zu finden. Nur, wo soll man suchen. Sicherlich gibt es hier einige bekannte Anbieter, bei denen man das stellenangebot findet, welches man sucht.

Bei fast allen Anbietern sind die Zeitarbeitsfirmen die Favoriten, die Stellenangebote ausschreiben. Es gibt aber auch dazwischen immer wieder reale Firmen die direkt suchen.

Anfangen würde ich mit den bekanntesten Suchmaschinen für einen neuen Arbeitsplatz. Für mich gehört die Arbeitsagentur selbst dazu, dann Stepstone und hintendran Monster.de Damit kann man schon recht viel abdecken.

Allerdings muss man sich auch bei diesen Portalen immer anmelden. Also sich Registrieren um an erweiterte Informationen zu kommen.  Genau da unterscheiden sich alle Portale, bei denen man Stellenangebote suchen kann. Neben den großen gibt es auch welche wie Jobware, indeed, experteer usw.

Einige verlangen, dass man den vollständigen Lebenslauf von Hand eingibt, bei anderen kann man einen Lebenslauf als PDF- Datei Hochladen, was vollkommen ausreicht. Die Unterschiede sind recht groß.

Hat man nun seinen Job gefunden, geht es an die Bewerbung. Auch hier unterscheidne sich alle Unternehmen. Die einfachste Methode wäre per E- Mail. Dokumente einfügen, E- Mail text und Absenden. Fertig.
Wäre schön, wenn dies immer so einfach geht. Leider ist dem nicht so.

Bei vielen muss man Teils den ganzen Lebenslauf auf der Website des Arbeitgebers eingeben. Andere verlange die Grunddaten und die dazugehörigen Dateien entweder einzel als PDF und als gesamte Datei in einem. Andere haben gamnze Prozessketten daraus gemacht um sich zu bewerben. Glaubt mir, nach der 100sten Eingabe hat man keine Lust mehr dazu. Da wünscht man sich, dass genau dieser Arbeitgeber, der Interessant ist, die kurze Onlinevariante anbietet.

So fängt man an, zuerst zu suchen und sich dann zu Registrieren. Am Ende hat man seine Datein eingegeben und vielleicht einen Lebenslauf angelegt bei einem Portal.

Allerdings aus Erfahrung heraus, wird man vond en Portalen wie z. B. Stepstone überhaupt nicht bis vereinzelt mal angeschrieben, ob die Suche noch aktuell ist.  Ich kann sagen, in einem Jahr kam dies gerade 2x vor. Aber auch die Sozialen Netzwerke sind hier kaum besser. Auch hier bekommt man keine Resonance aus dem Bewerbungsprofil.

Es ist so, mann muss viel selber suchen. Es ist nur einfacher, wenn man alle Daten hinterlegt hat, dann benötigt man meist nur noch das Anschreiben, welches individuell auf das Stellenangebot abgestimmt sein muss.

Dazu aber in einem anderen Blogg mehr.

Arbeitslos, was ist zu tun?

Nun ist man gerade Arbeitslos geworden und weiß nicht was zu tun ist.

Der erste Schritt ist, sich bei der Arbeitsagentur "Arbeitssuchend" melden und den Verlust des Arbeitsplatzes bekannt geben. Am besten macht man dies Persönlich. Wenn es möglich ist, nehmt auch die Kündigung, die Ihr erhalten habt, mit zur Arbeitsagentur.

Dort erfahrt Ihr auch den weiteren Werdegang, welche Unterlagen man einreichen muss und wie man das Arbeitslosengeld beantragt.
Wenn wir schon beim beantragen sind. Die Arbeitsagentur stellt neuerdings alles auf "online" um. So könnt Ihr den Antrag für das Arbeitslosengeld online stellen. Das funktioniert soweit. Allerdings muss man die benötigten Dokumente wie Verdienstbescheinigung, Kündigung usw bereits eingescannt haben.
Wenn man diese Dokumente einscannt, sollte man auch eine gute Namensgebeung achten. Hilfreich ist hier Datumsangaben wie Monat und Jahr, was für ein Dikument und vielleicht der Arbeitgeber in Kurform. Dies vereinfacht dann das Hochladen des Dokuments, um es zuzuordnen.

Bei dem Onlineantrag auf Arbeitslosengeld werden die Dokumente gefordert und dort ist die Bezeichnung bereits vorgegeben. Daher ist es Hilfreich mit der benennung des Dokuments, für die Zuordnung.

Alternativ zu dem Onlineantrag auf Arbeitslosengeld, kann man es heute noch schriftlich machen, wo man die Unterlagen in gedruckter Form einreicht. Auch hier gilt, am besten persönlich abgeben, am Schalter bei der Arbeitsagentur.

Im Anschluss erhaltet Ihr dann irgendwann einen bescheid der Arbeitsagentur, indem die Höhe des Arbeitslosengeldes angegeben wird. Dort ist auch vermerkt, wie lange Ihr Arbeitslosengeld erhalten werdet.

meist bekommt Ihr auch noch einen Termin mit einem Betreuer, mit dem Ihr euch unterhalten werdet. Bringt hier einmal vollständige Bewwerbungsunterlagen mit. Diese sind beim ersten Termin erforderlich. Dazu gehörtt der Lebenslauf und die Zeugnisse. Wenn Ihr habt, gerne auch ein Anschreiben. Ist aber nicht zwingend notwendig.

Damit seid Ihr erst einmal durch, mit der Meldung der Arbeitslosigkeit und dem Antrag auf Arbeitslosengeld.  Wie es weiter geht. Im nächsten Blogg.

Arbeitslos, warum?

Es gibt immer viele Gründe, warum man Arbeitslos wird.

Ich fange mal mit etwas einfachem an, die firma ist Pleite und meldet Insolvenz an. Dies merkt man zuerst daran, dass das gehalt nicht mehr regelmäßig zum gleichen Tag auf dem Konto ist, sondern anfängt meist 1-2 Tage später auf dem Konto zu sein. Dies wird dann ausgeweitet bis man sich fragt, kommt das Gehalt noch und dann, es ist auf einmal auf dem Konto zu sehen.  Das ist so dass erste zeichen, es geht dem Unternehmen schlechter. Spätestens jetzt sollte man sich ein Zwischenzeugnis aushändigen lassen.

Das Unternehmen wird verkauft und es gibt einen neuen Inhaber der Firma, der gerne um,strukturiert um KOSTEN zu sparen. Dieses sparen geschieht meist auf Kosten der Mitarbeiter. Diese müssen entweder mehr Leistung erbringen, weil Kollegen selbst gekündigt haben, gekündigt wurden oder aus Altersgründen ausgeschieden sind und keine neuen dafür eingestellt werden.

Dann könnte auch ein Grund sein, man ist in der Zeitarbeit beschäftigt. Der Kunde hat eine gute Auftragslage und beschäftigt zu Spitzenzeiten Leiharbeitskräfte. Wird die Auftragslage schlechter, muss gespart werden. Da wird als erstes bei den Zeitarbeitern gespart. Diese werden nciht weiter beschäftigt. Das Zeitarbeitsunternehmen ist dann bemüht, entweder ein neues Projekt zu finden, was im besten Fall geschieht, oder es wird gekündigt, weil es kein neues Projekt gibt, bei dem man eingesetzt werden kann.

Generell kann eine schlechte Auftragslage zu einer Kündigung führen. Muss aber nicht zwingend Notwendig. Auch hier können Unternehmen sich erkundigen und andere Lösungen ausarbeiten wie z. B. Anmeldung von Kurzarbeit.

Ein Kündigung wegen einem Klassiker. Diebstahl. Damit ist man selbst verantwortlich für seine Arbeitslosigkeit. Ebenso für Gewalttätigkeit am Arbeitsplatz und Trunkenheit.  in letzteren Fällen kann ein Arbeitgeber auch versuchen die Gründe zu verstehen und zu helfen durch z. B. Präventionsmaßnahmen an denen ein Mitarbeiter teilnehmen kann oder bei Sucht hier unterstützen durch Therapien. Vorausgesetzt, der Mitarbeiter ist bereit dazu.

Es kann auch sein, dass in Arbeitgeber eine andere Auffassung der Arbeit hat und dem Mitarbeiter nicht ausreichend Freiraum lässt, so dass der Arbeitgeber vielleicht unzufrieden ist, aber auch nciht das Gespräch mit dem Mitarbeiter sucht, sondern eine Kündigung vorzieht, gar vielleicht Abmahnungen schreibt wegen mangelnder Leistung. Auch hier kann ein Arbeitgeber anders Handeln. Allerdings sollte dies der erste Schritt eines Arbeitgebers sein, bevor Abmahnungen und Kündigungen ausgeschrieben werden.

So habe ich hier einige Dinge aufgezählt, wodiurch man seinen Arbeitsplatz verlieren kann. Vielleicht ist es dem ein oder anderem so ergangen. Nach der Kündigung ist man verpsflichtet, sich bei der Agentur für Arbeit zu melden. Am einfachsten ist dies heute online möglich, ebenso wie der Antrag auf Arbeitslosengeld auch online gestellt werden kann.  Gerne helfe ich hierbei.

Die ist der zweite Bloggeintrag von mir. Vielleicht komemn ja auch schon bald erste Komemntare dazu. Würde mich freuen, wenn sich hier welche daran beteiligen würden.

Arbeitslos und Bewerbung schreiben

Viele Millionen Menschen in Deutschland kennen es. Sie werden Arbeitslos, melden sich bei der Agentur für Arbeit und hoffen einen neuen Job zu bekommen. So einfach ist es nicht. Ich spreche aus Erfahrung, da ich seit Freitag, den 13.Oktober 2017 Arbeitslos bin. Es ist nicht das erste mal, dass ich Arbeitslos geworden bin.

So habe ich mich auch entschieden diesen Blogg zu erstellen.

Es ist frustierend, wenn man weiß, dass man die Qualifikationen besitzt, die eine Stellenbeschreibung aussagt. Man bewirbt sich und erhält eine Absage, weil dann ein anderer Bewerber besser passt.

Wie kann man solche Absagen umgehen? Dies ist nicht einfach. Daher möchte ich hier meine Erfahrung als Arbeitsloser niederschreiben und anderen Helfen, ebenfalls wieder einen neuen Job zu bekommen.  Ich war bislang immer nur kurzfristig Arbeitslos und habe immer recht schnell etwas neues gefunden.  Länger wie 6 Monate bin ich nie Arbeitslos gewesen.

Wer etwas mehr über mich erfahren möchte, ich habe mein Bewerbungsprofil mit einer eigenen Website gemacht unter http://bewerbung.assembly-parts.eu

Damit möchte ich den ersten Bloggeintrag von mir beenden. Es soll ein Blogg entstehen, der mir und anderen Helfen soll die Arbeitslosigkeit dauerhaft zu besiegen.

Ich würde mich freuen, wenn hier möglichst viele diesen Blogg verfolgen.


Andreas